标签:客户开拓经验 第15页

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学会和陌生人说话

admin 发布于 2010-04-15

  要立志做一个成功的销售人员,首先要定下一个目标。每天最低限度和四个陌生人认识倾谈。如果您每天要和四个陌生人谈生意,您一定感到有压力,但当您转变心态,去认识四个朋友,了解他的名字上的特色和出处,指出与众不同的地方,了解他工作的情况,明白他工作上的困难以及体验他保持今天成就的窍门...

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销售常犯的七大错

admin 发布于 2010-04-14

  第一,被客户牵着鼻子走。销售是一种互动的过程,你应该控制这一过程,而不是让客户来主导。控制销售过程的最好方式是提问题,这也是了解你的产品和服务是否满足了对方需求的最佳方式。如果你能提出高质量的问题,就有可能发现产品的缺陷,帮助公司把产品完善,自己也会慢慢成为“专家...

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5个鲜为人知的销售策略

admin 发布于 2010-04-13

  1.描述对方心中的渴望   如果你不知道对方想要的是什么,对方的渴望为何,你是无法完成销售的。但是,即使你知道这些,却无法使用准确有力的语言加以描绘,也同样无法启动对方的购买欲望。   成交的心理过程有三步:   第一步,进入对方的世界(描绘客户的内心);   第二步,把客户...

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九招教你迅速提升售后服务水平

admin 发布于 2010-03-17

  在追踪跟进阶段,推销人员要采取各种形式的配合步骤,通过售后服务来提高企业的信誉,扩大产品的市场占有率,提高推销工作的效率及效益。 提升售后服务第一观:正确对待的售后服务的原则   1.礼尚往来的原则   人们的潜意识中,最有威力、影响力的就是一种礼尚往来原则。比如当我们到水果...

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销售人说话“十大忌”

admin 发布于 2010-03-17

  我们与顾客交流时,要注意管好自己的口,用好自己的嘴,要知道什么话应该说,什么话不应该讲。下面就向大家说说谈话“十忌”。 忌争辩   营销人员在与顾客沟通时,时刻不要忘记自己的职业、您的身份是做什么的。要知道与顾客争辩解决不了任何问题,只会招致顾客的反感...

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拖延制胜:谈判中的艺术

admin 发布于 2010-03-17

  商务谈判中的拖延战术,形式多样,目的也不尽相同。由于它具有以静制动、少留破绽的特点,因此成为谈判中常用的一种战术手段。拖延战术按目的分,大致可分以下四种: 1、清除障碍   这是较常见的一种目的。当双方“谈不拢”造成僵局时,有必要把洽谈节奏放慢,看看到...

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这不叫忽悠:巧对客户质疑

admin 发布于 2010-03-17

        如果潜在客户对销售员的销售陈述没有任何质疑,那他很可能对产品不了解,他就不会成为销售员的客户。如果他在我们销售员的陈述中一直保持沉默,而在最后说:我对你们的生意没有兴趣。或者说:到时候再说吧。或...

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聆听25项客户的期待

admin 发布于 2010-03-17

聆听是推销的第一课,所以,听客户的期待是重要的。 25个客户需要的待遇: 1、只要告诉我事情的重点就可以了:我不要又臭又长的谈话,等你对我稍有了解以后,请有话直说。 2、告诉我实情,不要使用“老实说”这个字眼,它会让我紧张:如果你说的话让我觉得怀疑或者根本...

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混迹职场不得不知的十句话

admin 发布于 2010-03-17

1、应答上司交代的工作:我立即去办。 冷静、迅速地做出这样的回应,会让上司直观地感觉你是一个工作讲效率、处理问题果断,并且服从领导的好下属。如果你犹豫不决,只会让上司不快,会给上司留下优柔寡断的印象,下次重要的机会可能就轮不到你了。 2、传递坏消息时:我们似乎碰到一些情况…… 一...

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如此操控消费者的两难选择

admin 发布于 2010-03-17

人类天性厌烦算计,喜欢通过捷径(更相信直觉)决策判断。比如,当顾客面对商品、广告、销售、定价等种种营销刺激,如果这些刺激的设计正确,顾客会引发各种各样的生理反应,会自动避开理性思维,直接进入厂商所设定好的情绪状态中,从而以最短的时间形成冲动消费。 更深入一步研究,我们能经常发现,...

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作为面试官,应该如何选人识人?

admin 发布于 2010-03-17

时下,正值企业招聘与人事调整的高峰时节,都想在新的年度里“虎虎生威”,不管招揽人才还是人岗匹配,其中最重要的都是选用适合的人做适合的事。 领导代表公司选人究竟应注意哪些细节性问题呢?怎样才能把好选人关呢? 一、忌语无伦次,语言表述要清晰、有逻辑 很多人公司面试都会要求应聘者做自我...

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企业激励:由他律到自律

admin 发布于 2010-03-17

1:目标分解,阶段性实现 (如果说成功的一长串脚步中,其中某一个脚步踏得铿锵有力,踏出了喜悦,那么就能更加坚定我们一直勇往直前的决心和信念,因为成功和喜悦的背后才是更多的寄托,希望,向前!) 关于激励作用的持续性和长久性,在企业内部一直都是一个难题,因为每个人欲望和决心并不能够保...

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从郭晶晶隐婚看职场隐婚族心态

admin 发布于 2010-03-17

据香港媒体报道,“跳水皇后”郭晶晶和霍启刚拍拖数年后,已于春节前完婚。“跳水皇后”郭晶晶和霍启刚的结婚就好像一场经典剧般抢占着各大媒体的头条。3月9日,港再次爆料郭晶晶霍启刚完婚。消息称,虎年春节前,郭晶晶就与霍启刚秘密完婚,并在英国伦敦度蜜月。明星作为公众人物,“隐婚”尚情有可...

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管理就是算帐

admin 发布于 2010-03-17

我们作为管理者每天都要做决策,而决策的依据很多时候就是算帐。 计算我们每个人都会,但不是每个人都会算账。比如说,大部分人不算大账,只算小账。举一个例子来说,很多企业做客户服务的人员,都会尽量不给客户公司明确规定可以给客户的优惠。为什么呢?这些非常为公司着想的员工想为公司省钱,觉得...

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当代80后十大杰出青年

admin 发布于 2010-03-17

姚明 点击此处查看全部新闻图片 第一名:姚明 【年份】1980年 【个人经历】在19岁入选中国国家篮球队之后,姚明的表现进一步成熟。在2001年的亚洲篮球锦标赛上,姚明每场贡献13.4分10.1个篮板和2.8次盖帽,投篮命中率高达72.4%,帮助中国国家队夺得冠军;2000年奥运...

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销售精英的6个基本素质

admin 发布于 2010-03-17

经常有新人问我:“成为一名销售人员是不是很容易的事情?”“怎么才能成为销售精英?”而企业有时侯也在为这个问题烦心:“怎么样的人是最有潜力的业务人员?”结合笔者多年的实践,我认为作为一名优秀的销售人员,应该具有以下的素质: 一、勤奋 记得刚到美的上班时,在一个培训的场合,有业界的前...

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营销战的4种打法

admin 发布于 2010-03-17

人们常说商场如战场,那么营销从本质上讲就是公司之间的战争,是经济利益的双方在和平状态的下的财富争夺战。 说到战争,我想最好的诠释之一应该是孙子兵法的描述,孙子兵法曰:“兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。” 意思是说,战争是对要害地区所进行的争夺,是关系到国家生死存亡...

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格力电器总裁董明珠:女人我最大

admin 发布于 2010-03-17

格力电器总裁董明珠 点击此处查看全部新闻图片 董明珠 格力电器总裁 年度选择:与日本大金空调战略合作,做国际化布局 人生格言:“这么多年来,我也不是因为我是女人才做到今天这个位置的。我没有这种意识。莫斯科不相信眼泪。” 又见董明珠。她比两年前瘦了,头发长了,笑容更多,气色也更好。...

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灵活接待不同性格顾客的方法

admin 发布于 2010-03-17

一、亲昵型顾客及其接待方法 亲昵型顾客多为与店方关系较为紧密的顾客,也就是我们所说的熟顾客,很多开在居民区附近的社区商店的这群人比较多。 一些商店开业一段时间,建立起一定信誉后,会有很多熟客。与熟客建立良好关系非常必要,但亦应注意对熟容和新客的应对办法,不能顾此失彼。 例一: 某...

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生意就是不断“生出新主意”

admin 发布于 2010-03-17

只要点子新,不愁买主不进门。这句话可谓服务营销的“杀手锏”。 但其关键—一要贴近需求;二要创新;三要持续不断的“好戏连台”。也就是说,绕开价格战的“减法”,而做足服务上的“加法”,要想方设法地派生出新的服务项目来吸引人。大道理谁都知道,可未必谁都做得了。有人会问:有现...

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一线销售员需要的素质和能力

admin 发布于 2010-03-17

市场一线销售是企业中最辛苦的岗位,现在大多数情况是销售人员每天忙于开发新客户,维护老客户,上门拜访,下走市场,一个月下来不仅常遭白眼与闭门羹,还可能完不成任务,导致身心俱疲。所以很多人不愿意做市场销售工作,或抱有不正确的态度,致使现在企业苦于没有优秀的销售人员可用,销售人员也抱怨...

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怎么与客户谈回扣

admin 发布于 2010-03-17

一般情况下,给回扣这个话最好不要先从我们口里说出。很多业务会因为我们不慎说出这种话而丢掉。在说这个话之前,必须对客户的组织机构,人员关系等有了比较清楚的了解之后,在跟客户接触时套出话来之后,再决定要不要给。比如说,假如是客户的老板或股东,就绝对不能提,一提就挂。还有的是老板的亲戚...

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全国女白领最累城市排行

admin 发布于 2010-03-17

香港 点击此处查看全部新闻图片 NO.1香港 评语:“手停口就停”的危机感长盛不衰;每个人都有投资观念;艺人们永远是为了工作而不敢恋爱和休息;兼职和充电是工薪族的两翼;快餐型报纸总是销量最大。 电视时间:守着电视的师奶居多,亚洲电视和无线电视的650万观众是港人无开销的休闲方式,...

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最收益的9个职场好习惯

admin 发布于 2010-03-17

细节决定成败的职场命题,最集中的表现就是职场习惯。无怪乎,人们常说,播种行为,收获习惯;播种习惯,收获性格;播种性格,收获命运。一个职场好习惯,拥有让你成长得更快的强大力量。 1.把自己的时间调快五分钟 关键词:守时 把手表、手机、电脑、挂钟……你身边一切的计时器的指针往前轻轻拨...

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管理工作中的“七种浪费”

admin 发布于 2010-03-17

丰田生产方式中所归纳的\”七种\”浪费,主要发生在生产现场,但是产生这些浪费的深层次的原因是什么?如果仅仅关注现场存在的问题,而不解决被现象所掩盖的本质问题,无疑是舍本逐末,即使表面上轰轰烈烈,但实际效果也很有限。为了能使经营管理革新活动深入有效地开展下去...

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缺乏执行力的四种人

admin 发布于 2010-03-17

最近,笔者应以前做过咨询项目的一家生活用纸企业出任顾问一职,当我再次审视这家企业的时候,发现业绩虽然以60%以上的增长率增长(行业增长率为10%),可老板告诉我很多原来的方案和制度都没有按流程、按标准执行,如果能切实执行,估计公司的增长率还会更高,公司的运作更加规范,发展也会更加...

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营销妙招:如何让客户排队找你

admin 发布于 2010-03-17

为什么很多企业,做营销已经接近十几年了,但是我们没有真正的成为市场的骄子,纵横家,仅仅成为市场的生存者,挣扎者,虽然还没有被市场的大潮抛到沙滩上,但是也被同行挤在角落里: 为什么?因为每天都在想营销的事情;营销做到极致就是做成一个或者一群口是心非的大骗子! 昨天和老朋友喝酒,谈到...

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十九条你不该在办公室犯的错

admin 发布于 2010-03-17

1.不要比你的老板穿得好 如果你碰巧遇见一个极其没有品味的老板,喜欢穿着劣质西服到处向别人炫耀这是名牌时,我就建议你买块布找个土裁缝做件衣服得了。忠告你,不要试图用你自己的现身说法去影响你老板的品位,你应该明白这个看上去像个土老冒的家伙之所以成为你的老板,肯定不是因为他会打扮的原...

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为什么上司着急的事下属不急?

admin 发布于 2010-03-17

【现象】 Q企业营销中心为了赶在年底前发起最后一次促销战役,全体市场干部加班至深夜。 第二天一早,满脸倦意的营销总监来到营销综合办公室,将彻夜修改、最终定稿的促销方案交与内勤小李,吩咐她马上通过公司网站向全国渠道公布,同时发短信提醒各代理商立刻上网下载。 由于全天都有重要会议,营...

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新官上任88条注意事项

admin 发布于 2010-03-17

新官上任注意事项(1~10): 第一条:做领袖的不能事必躬亲,要懂得用人。善于调动天下人才的积极性为己而用,这是王者的大道。 第二条:会识人、选人、量才而用是古今成大事业者的关键,反之,也是失败者的重要原因。用对了人就成功,用错了人就失败! 第三条:最大的私是私天下,而要取天下、...

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