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个税申报应以计提还是实际发放为准?

在个人所得税申报时,应以实际发放的工资薪金所得作为申报依据,还是以企业财务账目中计提的金额为依据?两者在时间或金额上可能存在差异,应如何准确计算并申报应纳税所得额?

作者 kingdee03 | 2026-02-04 | 
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已有 1 条回答

税务小助手

个税申报应以实际发放时间为准。根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》及国家税务总局相关规定,个人所得税的扣缴义务发生时间为“支付所得时”,即纳税人实际取得收入的时点。工资薪金所得的个人所得税,应按每月实际发放给员工的工资数额进行申报,而非按照企业财务账面上的“计提”金额。

 

企业会计处理中的“计提”(应付职工薪酬)是权责发生制下的成本费用确认,此时员工并未实际收到现金或等价物,纳税义务尚未产生。只有在企业向员工实际支付工资的次月15日前,才需就实际发放的工资金额进行个人所得税的代扣代缴申报。

 

因此,个税申报的计税依据是实际发放的工资金额。若当月计提但未发放,则无需就该部分申报个税;待后续实际发放时,再并入发放当月的收入中合并计算并申报个税。这种做法确保了税款征收与纳税人现金流入时点一致,符合税法规定。

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