首页>资讯>最新问答>残疾人保障金计算方法及缴纳标准

残疾人保障金计算方法及缴纳标准

公司需要为在职残疾人员工缴纳残疾人就业保障金，但我不清楚具体的计算方法和相关政策规定，请问应当如何计算残疾人保证金？

作者 kingdee03　|　2026-01-30　｜　

219 浏览

林风

残疾人就业保障金计算分为两种情况：

一、用人单位未按规定比例安排残疾人就业

应缴保障金 = (上年用人单位在职职工人数 × 1.5% - 上年用人单位实际安排的残疾人就业人数) × 上年用人单位在职职工年平均工资

二、用人单位安排残疾人就业比例达到或超过1%

若安排比例≥1%但未达1.5%，按应缴金额的50%征收；若安排比例≥1.5%，按应缴金额的0%征收。

关键参数说明：

1. 在职职工人数：按月计算平均值，公式为（月初人数+月末人数）÷2，全年人数为12个月平均值之和÷12。

2. 残疾人就业人数：需经残疾人就业服务机构审核认定，持有《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》（1至8级）。

3. 在职职工年平均工资：按用人单位上年在职职工工资总额除以在职职工人数计算，工资总额以国家统计局指标为准。

计算示例：

某公司上年职工月均100人，年平均工资10万元，未安排残疾人。

应缴保障金 = 100人 × 1.5% × 10万元 = 15万元

注意事项：

- 征收标准上限为当地社会平均工资的2倍

- 新成立单位不满1年的按实际月份计算

- 30人以下小微企业暂免征收

具体执行请以当地残疾人就业服务机构核定为准。

: 如何才能做好生产管理？

制造企业数字化转型加速推进，越来越多工厂提高产能、降低成本、控制品质等需求日渐凸显，数字化转型成为满足这些需求的关键解决方案之一。工厂生产管理又如何实现优化提升？聚焦中小微企业生产管理痛点，金蝶云·星辰以需求为导向，推动

: 中小企业如何选择财务软件？这5款数字化工具精准匹配不同业务需求

数字化转型加速，中小企业财务正从传统手工记账向智能化管理跨越，面临资源有限、财务人员身兼数职、流程待规范等挑战，对财务软件需求具“务实性”，金蝶AI星辰精准响应。

: 选择金蝶财务软件：8个问题及解决方案

企业数字化转型中，财务软件选择关乎财务管理效率与业务协同能力。中小企业选金蝶AI星辰，需从实际场景出发，厘清核心问题，找到适配自身需求的解决方案。

: 制造业系统协同：MES与ERP/APS/PDM/PLM/PCS集成方案

制造业数字化转型中，企业引入ERP、MES、APS、PDM/PLM、PCS等系统优化运营，但多数呈“烟囱式”部署，各系统独立运行、数据标准不统一，形成“数据孤岛”，成为制约效率提升的核心瓶颈。

: 深圳个人所得税计算器功能怎么样？

深圳个人所得税计算器功能很好，个人所得税的计算器使用功能确实非常便捷，如果说我们想计算一下个人所得税这个时候该怎么做呢，按照相应的税金比例来进行计算就可以了，但是自己计算的话确实比较麻烦，里面涉及到的数据很多，这个时候明显感觉计算特麻烦，如果我们使用了专门的个人所得税计算器的话就方便多了。