识人、用人、激人、留人、斩人创业公司必须要有精兵强将才能去挑战大公司，“人”是创业中最关键、最重要的组成部分。 […]
实习生的“雷人”事儿实习生们，少说话，多做事，少雷人，多思考，你会变得更重要。 早晨九点钟，写字楼的电梯里挤满 […]
让员工参与企业决策员工能参与到决策制定中来，他们就能更加深入地理解决策的内涵，明白决策的重要性，知道自己应在哪 […]
HR对另类求职说“不”应届生求职的心态一定要调整好，不然采用看似捷径的方法途径，走到最后很有可能就是死胡同。 […]
企业战略的实质是赢在企业经营中，战略的实质是取胜，是赢。 有关战略实质和特点的诠释可谓众说纷纭。有的强调目标导 […]
中小企业的团队管理中小企业的规章制度朝令夕改，员工会思考：自己和工作都被公司否定了！我们这个团队竟然不如一个人 […]
中小企业CRM实施应用误区企业在CRM项目实施中会面临到各种各样的问题，而其中最常见的三大误区包括：缺乏CRM […]
“好”老板PK“坏”老板当“坏老板”的风险远远大于当“好老板”。如果你觉得自己确实不具备当一个“坏老板”的潜质 […]
