国庆节宣传标语大全【国庆作文】
admin 发布于 2011-08-22
1、热烈庆祝中华人民共和国成立61周年! 2、伟大的中华人民共和国万岁! 3、伟大、光荣、正确的中国共产党万岁! 4、全国各族人民大团结万岁! 5、万众一心、众志成城、奋力推进全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的光辉事业! 6、深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精...
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admin 发布于 2011-08-22
1、热烈庆祝中华人民共和国成立61周年! 2、伟大的中华人民共和国万岁! 3、伟大、光荣、正确的中国共产党万岁! 4、全国各族人民大团结万岁! 5、万众一心、众志成城、奋力推进全面建设小康社会、实现中华民族伟大复兴的光辉事业! 6、深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精...
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admin 发布于 2011-08-22
“起来,不愿做奴隶的人们,把我们的血肉筑成我们新的长城。。。。。。”每当国歌奏响,我都不禁心中澎湃,新中国成立61周年以来,我们的祖国经历了风风雨雨,科技发展迅速,在共产党的带领下,我们的祖国–一条沉睡的龙,终于被唤醒了。 这61年来,56...
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admin 发布于 2011-08-22
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们 合:晚上好 诗歌词曲,不知陶醉了多少人,也不知激励了多少代! 盛典贺华诞,歌舞庆升平。在举国欢庆的日子里,让我们摘取 祖国艺术宝库中两颗璀璨的明珠。从酸甜苦辣中品味诗词的醇香,从喜怒哀乐中聆听诗词的绝唱。从豪情壮怀中看诗词的风骨,从春花秋月中感...
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admin 发布于 2011-08-22
庆祝国庆节文体活动方案策划 一、活动日期:XX年年9月30日 二、活动日程: ㈠8:00——11:30 游动物园 ㈡12:00  ...
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admin 发布于 2011-08-22
国庆节板报设计 一、准备工具:盒,长约6m的样线,彩色粉笔等。) 二、办板报的注意事项 1、文字的字数一定要事先计算好,学习一些可有可无的学习删去,以达到文字能够完整且美观地"放"到设计版块内。 2、标题最好单列出来,且不一定放在段首,可置于段中或侧面...
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admin 发布于 2011-08-19
1.使用规定: 党费的使用只能用于党的事业和党的活动的必要开支,用于对全体党员有益的事项上。党费的使用必须严格把关,严禁单位挪用、借用、占用和个人随便动用党费;严禁用党费请客送礼;严禁用党费搞基建和生活福利、使用党费应合理计划,量入为出。注意节约,防止超支,反对浪费。要尽量把钱用...
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admin 发布于 2011-08-19
一、库房必须保持通风、干燥,采取防鼠、防虫、防霉措施。 二、食品要分类、分架、离地、离墙存放,做到先进先出。 三、定型包装食品和食品添加剂,必须有产品说明书或商品标志,必须符合《食品通用标签标准》的规定。 四、入库食品的入库日期及数量应挂牌标明,并做好食品质量的检查...
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admin 发布于 2011-08-19
同志们: 今天,我县召开全县推行涉农价费公示制度工作会议,会议的主要任务是贯彻落实中央、省、市关于实行涉农价格和收费公示制度的通知精神,以及安排、布署我县推行涉农价费公示制度的具体工作。下面,结...
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admin 发布于 2011-08-19
国家粮食储备库安全工作管理责任书 为加强安全生产工作的领导,强化安全生产目标管理,确保完成全年的安全生产任务,根据《安全生产法》以及北海市粮食局下达我库的《北海市粮食局2004年安全生产责任书》等有关规定,结合我库实际情况。特制定本目标管理...
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admin 发布于 2011-08-19
第一章 总则 第一条 为了维护公司和员工的合法权利,建立和完善公司规章制度,规范管理,根据《中华人民共和国劳动法》和国家、当地政府的有关法律法规,特制定本规定。 第二条 本公司各部门、下属各单位、各子公司和被录用的员工,适用本规定,并依照本规定执行。 第三条 本公司自总经理以下工...
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admin 发布于 2011-08-19
1、负责宣传贯彻执行《会计法》、《统计法》、《财务通则》、《会计准则》,制定公司计划、统计及内部财务管理制度,认真实行统计、会计监督,严格遵守财经纪律。 2、积极会同有关部门推行经济改革,对集团公司内建立的相对独立的经济实体,搞好责、权、利相结合的各种经济承包责任制,正确处理...
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admin 发布于 2011-08-19
1主题内容与适用范围 1.1本通则根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规,结合本公司的具体情况,规定了生产过程中的安全要求,以加强安全管理,保护职工在生产过程中的安全和健康。 1.2本通则适用于与本公司签订劳动合同的职工和各项生产活动。 1.3公司安全生产委员会协助公司...
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admin 发布于 2011-08-19
考勤管理制度 为维护良好的科研生产经营秩序,提高工作效率,保证各项工作的顺利进行,以使职工保持良好的身体素质和旺盛的精力,努力做好本职工作,根据院有关规定,结合本所的实际情况,特制定本制度: 考勤管理 1、所内各部室的考勤管理统一接受综合办劳资员管理,各部室设置兼职考勤员进行监督...
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admin 发布于 2011-08-19
一、建设单位工作人员组成和职能分工 1、人员组成: 2、职能分工: :建设单位法人代表委托代理人、派驻的工程师,负责全面工作,对工程施工、工程监理的全过程进行监督和管理。 :工程师代表,负责工程施工进度、质量、材料设备采购验收、投资计划完成、安全等工作。 :工程师代表,负责工程施...
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admin 发布于 2011-08-19
为更进一步用科学的现代化管理手段和方法来加强我公司企业管理的基础工作,现场实施有效的控制,特制定如下管理办法: 一、现场管理要求 1、整理要求: a) 不用的东西及废品必须从现场清除,防止混杂不清; b) 对不常用的工模夹具及其它工位器具,要分类存放; c) 偶尔使用的东西,集中...
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admin 发布于 2011-08-19
河北省建设委员会 关于加强工程建设监理管理的若干 规 定 &n...
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admin 发布于 2011-08-19
一.保安部在有重大保卫任务、节假日、寒暑假前及其它保卫工作时,要及时组织有关的消防安全管理人,对我店的重点部位进行防火安全大检查。检查的内容包括: 1.各部门的消防安全岗位责任制的制定和执行情况; 2.各部门的防火知识学习和消防培训情况; 3.各消防安全重点部位的管理巡查、登记情...
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admin 发布于 2011-08-19
建制度、谋发展、保稳定 全 面 建 设 小 康 村 ...
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admin 发布于 2011-08-19
医院干部选拔任免制度1.选拔任用干部的原则 选拔任用干部的原则:党管干部;任人唯贤、德才兼备;群众公认、注重实绩;公开、平等、竞争、择优;民主集中制和依法办事原则。 2.基本条件: (1)具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平;认真实践“三个代表”重要思...
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admin 发布于 2011-08-19
第一节 员工招聘 一、招聘原则:用人唯贤、公开、公平、公正,不拘一格选拔人才。 二、招聘条件:符合工作岗位所要求的年龄、性别、学历、学位、专业、执业资格、职称等条件,思维敏捷、实际工作能力强,具备较好专业知识,身体健康,政治面貌清楚...
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admin 发布于 2011-08-19
督查工作规范化、制度化、科学化的思索与探讨 督查工作在办公厅(室)开展起来,最初的形式是开展查办。到1983年8月,当时的党中央几位负责人批示后,才开建立了专门的查办工作,并陆续建立了相应的机构,直到今天中央、省、市、区(县)督查四级网络的建立健全。但时代在发展,就会不断出现新的...
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admin 发布于 2011-08-19
一、目的: 规范全体员工行为,加强本公司员工队伍的建设,提高员工的基本素质。 二、适用范围: **花园物业管理公司所有工作人员。 三、职责: 3.1 **物业管理公司的所有员工有义务严守规章制度、...
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admin 发布于 2011-08-19
**县**局 机 关 规 章 制 度 工作纪律 一、服从领导,听从指挥,自觉遵守局党组或局长办公会的决定,任何人不得改变决定,个人或少数有不同意见允许保留,但必须无条件服从,并在工作中认真贯彻执行,以维护局机关的整体形象。 二、模范遵守党和国家的法律、法规、公务员条例和局各项规章...
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admin 发布于 2011-08-19
餐饮业人事管理规章 第一章 总则 餐饮业股份有限公司(以下简称本公司)所属员工的管理,除法令另有规定外,悉依本规则办理。 总公司员工的管理,比照办理。 本规则所称员工,以在本公司核定之员工编制名额内雇用的无定期工作契约职员为限,其区别标准如下: (一)职员:从事管理工...
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admin 发布于 2011-08-19
生产操作人员安全生产职责 (1)认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本岗位的安全生产负直接责任; (2)精心操作,严格执行工艺纪律,做好各项记录; (3)正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,如发生事故,要正...
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admin 发布于 2011-08-19
、目的: 为推行绩效指标管理,明确公司全体员工工作责任及达成效果,制订本办法。 2、范围: 除公司高层管理者之外的全体员工。 3、权责:常务经理 、 业务经理 1)、公司人员的绩效考评及结果反馈。 2)、绩效考核办法的修正及组织实施; 3...
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admin 发布于 2011-08-19
一、岗位规范 (一)从上班到下班 1、上班的时候 1.1 遵守上班时间。因故迟到和请假的时候,必须事先通知,来不及的时候必须用电话联络。 1.2 做好工作前的准备。 1.3 铃一打就开始工作。 2、工作中 2.1 工作要做到有计划、有步骤、迅速踏实地进...
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admin 发布于 2011-08-19
处罚条例: 1、 上班前应先到一楼吧台签到,并准时到达工作岗位,不得代签,违者扣1分。 2、 上岗以后不准外出、不准吃东西、不得唱歌、哼小调、听录音机,违者扣1分。(严重罚款5元) 3、 上岗时间不准打私人电话,接听个人电话不得超过2分钟,违者...
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admin 发布于 2011-08-19
第一章 总 则 第一条 为确定生产秩序正常运作,持续营造良好的工作环境,促进本企业的发展,结合本企业的实际情况特制订本制度。 第二条 本规定适用于本公司生产相关全体员工。 第二章 员工管理 第三条 工作时间内所有员工倡导普通话,在工作及管理活动中严禁有省籍观念或行...
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admin 发布于 2011-08-19
中 高 级 管 理 人 员 管 理 规 定 第一章 总 则 第一条 为了适应市场竞争,合理有效发挥管理人员的才干,打破终身制,建立能者上、庸者下的竞争机制,规范和完善公司管理人员考核聘用管理制度,特制本暂行规定(以下简称本规定)。 第二条 本规定适用于公司部门主管以上的所有管理岗...
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