金蝶精斗云维吉尼亚房地产开发公司Wheeler Interests正计划让员工划独木舟。
“我们正在建一座码头，凸式码头，我打算购置六艘皮划艇和独木舟，”该公司首席执行官乔恩#8226;惠勒(Jon Wheeler)表示。该公司致力于为“员工提供健康的文化和环境，这包括体育锻炼”。
惠勒解释道，公司总部傍着Lynnhaven河支流，公司的想法是，让员工在午休时间去划独木舟和皮划艇。
该公司已经有一个健身房，开设了免费瑜珈课，还有一块可供散步用的场地。考虑到公司的地理位置，惠勒认为，独木舟和皮划艇运动是上述理念的合理延伸。
公司配备健身房的风气由来已久，而为了跟上现代体育锻炼日新月异的变化，一些富有前瞻思想的企业，正开始为员工提供更丰富的健身方式。
伦敦西区Chiswick公园的写字楼区有一个活动广场，变着花样地提供运动设施。“我们经常会搭一个五人制充气足球场或蓝网球(netball)场。不久后，我们还会有一面攀岩墙，”活动经理凯特#8226;奥尔森(Kate Olsen)表示。“我们还请来各类运动的专业教练，如高尔夫、网球和极限飞盘。”
Chiswick公元充分利用了坐落在泰唔士河附近、林木葱郁的地理优势。园内一间跑步俱乐部有10辆自行车，园区企业的4500名员工可以借用。“有两条划定的线路，分别是10公里和5公里，”奥尔森表示，“如果你想走不同线路，接待员可以推荐。”
园区内的Intelsat公司的合同经理格温#8226;克拉克(Gwen Clerc)就经常借自行车，他会骑着免费自行车去办各种事情，比如到附近的Gunnersbury公园锻炼，到当地商店购物。“这是个绝妙的点子，非常便利，很受员工欢迎，”她表示。遇到阳光明媚的日子，如果你去得晚了，自行车经常被借光了。
健康咨询公司Vielife的产品主管杰西#8226;卡科林(Jessica Colling)表示，有很多理由说明，眼光不应该局限在健身本身。“你要做的是营造一种支持健身的文化。试着鼓励员工尝试不同类型的活动，对于他们的长期健康是上策。”
奥尔森表示，各种体育设施能够提升包容性。“运动项目能使人们变得活跃、积极。如果你增加了新的设施，可能会鼓励新人去尝试。”
从某种角度讲，这是对旧日时光的回归。昔日的公司家长作风更明显，为员工配备多种多样的运动设施是常事。如强生公司(Johnson amp; Johnson)过去就有供员工使用的游泳池和网球场。
当然，如果你有大片场地，这么做会容易得多。总部位于北卡罗来纳的科技公司SAS就有足够大的场地，用以建设一个高尔夫击球区、一条跑道、投掷马蹄铁设施，以及跑步和骑自行车的小道，甚至还有模拟“环法自行车赛”的活动场地。
Google以运动设施之多著称。“我们的创新并不局限于产品，”该公司发言人劳拉#8226;斯科特(Laura Scott)表示，“我们也将它应用在医疗和健身福利上。”该公司的体育设施包括：在加州山景城的Googleplex总部设有沙滩排球场；在科罗拉多Boulder的办公室有一面攀岩墙。斯科特表示：“这意味着，通常人人都有得玩。”
位于市区的公司在这方面就比较受限制。
但科林表示，即使是位于楼群密集的市中心，即使空间狭小无比，也可以为员工提供一些活动。她表示：“我们办公室就有一台任天堂的Wii Fit，人们工作累了的时候，可以结伴打虚拟网球。”
(本文来源：FT中文网 )
