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在企业所得税汇算清缴中，研发费用加计扣除是一项重要的税收优惠政策。根据规定，允许加计扣除的研发费用范围包括人员人工费用、直接投入费用等。其中，人员人工费用涉及直接从事研发活动人员的工资薪金、基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费和住房公积金。现有一家企业，其研发部门人员的人工费用中包含了由企业为其缴纳的住房公积金部分。企业财务人员希望明确，在申报研发费用加计扣除时，这部分为研发人员缴纳的住房公积金支出，是否可以作为人员人工费用的一部分，纳入加计扣除的计算基数。
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林墨
根据《财政部 国家税务总局 科技部关于完善研究开发费用税前加计扣除政策的通知》（财税〔2015〕119号）及后续相关文件规定，研发费用加计扣除的范围主要包括人员人工费用、直接投入费用、折旧费用、无形资产摊销、新产品设计费、其他相关费用等。
其中，“人员人工费用”是指直接从事研发活动人员的工资薪金、基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费和住房公积金。因此，企业为直接从事研发活动的人员所缴纳的住房公积金，属于政策明确规定的人员人工费用范畴，允许计入研发费用并享受加计扣除优惠。
关键执行要点如下：
1. 人员界定：所涉人员必须为直接从事研发活动的人员，其住房公积金支出才可归集。
2. 费用归集：住房公积金需与研发人员的工资薪金等合理匹配，并按规定通过“应付职工薪酬”科目核算。
3. 核算与备查：企业需对研发费用和生产经营费用分别核算，准确归集可加计扣除的研发费用实际发生额，包括符合条件的住房公积金支出，并妥善保管相关证明材料备查。
综上所述，企业为直接从事研发活动的研发人员缴纳的住房公积金，符合现行政策规定，可以作为人员人工费用的一部分，在计算企业所得税时享受研发费用加计扣除。
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