知己知彼——区域经理的基本功

快消品市场的竞争越来越激烈，做为一名大区经理，做市场仅仅凭经验、靠感觉，是绝对不行的。要想与时俱进，准确把握市场脉搏，“知己知彼”是其必修的一门基本功。

课前案例：

明华的苦恼
前几天，明华mdash;mdash;一位在知名快消品集团公司工作的朋友来找我聊天，席间几次感慨：如今的市场太难了，比以前吃力多了！在我看来，做不好市场的人，通常都有一个很致命的“毛病”，那就是对于现在的市场心里没有数。这无非就是一个“知者不难，难者无知”的问题。

明华不信。于是，我就问了他如下几个问题：

1、你们公司有多少个条码？

2、你所在市场在销售的产品有多少个条码？

3、你多少家经销商？多少家分销商？多少家乡镇二批？

4、你的产品在XX市区零售网点大约有多少家？你们的铺市率是多少？

5、你的产品在商超、BC店、乡镇、特通、餐饮等各渠道的销售占比大约各是多少？

6、你销售排前三名的单品各占总销量的百分比是多少？

7、你的几个主要竞品各有多少个单品？在XX市场的月销量大约是多少？他们卖的最好的是哪几个单品？有没有各个竞品的价格表和市场推广方案？能不能把你们产品和竞品做个SWOT分析？

刚开始，明华对于我的提问尚能争辩一两句，渐渐地，他的声音越来越小，待到我所有的问题提完以后，明华一张脸憋得通红，坐在那儿一言不发。他终于明白，我所谓的“无知”是什么意思mdash;mdash;如今，快消品市场的竞争越来越激烈，做为一名大区经理，做市场仅仅凭经验、靠感觉，依据着“大概”、“差不多”的数据，套用10年前的推广方案，无怪乎市场会越来越难做！

课间传道：

知己知彼
对于一名快消品的区域经理来说，“知己知彼”是必修的一门基本功。

何为“知已”？

区域经理的“知己”包括了九个方面的内容：

首先，了解公司发展史、现有规模、企业文化、核心竞争力、发展方向。

其次，熟悉产品的概念、定位、卖点、规格、品类、价格体系、渠道定位、专业知识、主打产品，新产品开发方向。

第三，熟悉公司部门设置、人事分工、营销模式及作业流程。

第四，要搞清楚公司给予的市场费用资源、人力资源、促销资源、智力支持、推广支持、广告支持等，以便在今后的工作中能更好的借助公司资源做市场。

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